在當(dāng)今數(shù)字化快速發(fā)展的時代，AI 技術(shù)正改變著各個行業(yè)的發(fā)展模式，就業(yè)服務(wù)領(lǐng)域也不例外。面對勞動者“就業(yè)難”與企業(yè)“招工難”的問題，各地人社推行數(shù)字賦能就業(yè)服務(wù)模式，積極探索“數(shù)智就業(yè)”服務(wù)新路徑，加快數(shù)字化服務(wù)站建設(shè)，借助AI新技術(shù)，建強“區(qū)-街-社區(qū)-網(wǎng)格”四級公共就業(yè)服務(wù)矩陣，建立覆蓋全民、貫穿全程、輻射全域、便捷高效的專業(yè)化、數(shù)字化、標(biāo)準(zhǔn)化公共就業(yè)服務(wù)體系，提高就業(yè)服務(wù)精度，夯實“15分鐘就業(yè)服務(wù)圈”。
德生科技作為數(shù)字化民生服務(wù)領(lǐng)域的重要參與者，積極探索 AI 技術(shù)在就業(yè)服務(wù)中的應(yīng)用，憑借其在社保民生領(lǐng)域多年的深耕細作和強大的研發(fā)實力，投入大量資源進行 AI 就業(yè)大模型的研發(fā)。推出了 AI 就業(yè)大模型（AI便民服務(wù)站），為求職者和用人單位搭建起了一座高效精準(zhǔn)的橋梁。實現(xiàn)了精準(zhǔn)匹配用工需求和求職需求，構(gòu)建起全天候、廣覆蓋的多維立體數(shù)字化就業(yè)服務(wù)體系。
該AI大模型（AI便民服務(wù)站）具有強大的功能與應(yīng)用：
個性化職業(yè)規(guī)劃：AI 就業(yè)大模型能夠根據(jù)就業(yè)人員的個人特點、專業(yè)技能、興趣愛好等多維度數(shù)據(jù)，為每位求職人員量身定制個性化的職業(yè)規(guī)劃和就業(yè)建議，幫助他們找到Z適合自己的職業(yè)發(fā)展方向。
精準(zhǔn)就業(yè)匹配：可以將求職者與招聘方的需求進行高效匹配。無論是從行業(yè)領(lǐng)域、崗位要求，還是從職業(yè)發(fā)展前景等多個角度，都能實現(xiàn)精準(zhǔn)對接，大大提高了就業(yè)的成功率和滿意度，有效解決了求職者找不到合適工作、用人單位招不到合適人才的難題。
q方位學(xué)習(xí)支持：德生科技的 AI 就業(yè)大模型還為求職者提供了職業(yè)規(guī)劃、技能培訓(xùn)、簡歷優(yōu)化、面試輔導(dǎo)等系統(tǒng)化服務(wù)。
目前，德生科技的數(shù)字化公共就業(yè)服務(wù)已經(jīng)在新疆、廣東、湖北、河南、廣西等省份成功落地。同時，在“AI服務(wù)引擎”的助力下，有效助力了公共就業(yè)服務(wù)效率的全面提升，實現(xiàn)了“15分鐘就業(yè)服務(wù)圈”的就業(yè)的目標(biāo)。值得一提的是，在廣州市天河區(qū)2024年“金秋招聘月”專場招聘會上，德生科技的“就業(yè)AI輔導(dǎo)員”成為焦點，廣受高校畢業(yè)生歡迎。該輔導(dǎo)員利用AI技術(shù)，為學(xué)生提供“簡歷診斷”“模擬面試”和人崗匹配服務(wù)，展示了7000余家優(yōu)質(zhì)企業(yè)和近28000個崗位，充分滿足了畢業(yè)生的多樣化求職需求，展現(xiàn)了科技賦能求職的新模式。
未來，德生科技將繼續(xù)加強“AI+大數(shù)據(jù)”賦能，助力打造和完善數(shù)字化就業(yè)市場服務(wù)體系，強化綜合服務(wù)，推動更多高質(zhì)量充分就業(yè)的實現(xiàn)，切實為經(jīng)濟發(fā)展注入新的活力。
