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考勤機(jī)率讓曾經(jīng)打紙卡已成過(guò)去式

閱讀：2938發(fā)布時(shí)間：2014-6-30

　　讓我們來(lái)分析一下考勤機(jī)有哪些特別之處，比如就可以使得工廠里面發(fā)薪水的時(shí)候讓吃飯、洗澡和考勤的薪水不會(huì)串到一起去，這樣不需要一次次寫在打卡紙上，更不用增加各種分析比較的煩惱，你說(shuō)是不是方便多了?
　　
　　打卡紙假設(shè)一張需要寫三十一天的時(shí)間，每天是七八筆，每人每月180筆的上下班數(shù)據(jù)，如果公司有300位員工，哪就是54,000的資料，這樣的數(shù)據(jù)量，要多少人力來(lái)看?
　　
　　每人每月如果有10張加班單，300位員工就有3,000張加班單，要多少人力來(lái)算?
　　
　　遲到、早退、請(qǐng)假、忘打卡、全勤與否，這些的變動(dòng)因素，就算人工確認(rèn)再三，真的不會(huì)出錯(cuò)嗎?
　　
　　太辛苦會(huì)造成經(jīng)常錯(cuò)誤，只要每個(gè)員工多算了20元，一個(gè)月，300人就6000元、1000人就是20,000元!這樣不知不覺(jué)的損失，比失去到手的訂單還令人心疼!
　　
　　A手算完一遍考勤---B手再算一次薪資---C手又再登打一次轉(zhuǎn)賬資料給銀行。。。這樣重復(fù)同樣的動(dòng)作，中間有一環(huán)錯(cuò)誤，又要再來(lái)!
　　
　　時(shí)間，難道不是金錢嗎?
　　
　　考勤機(jī)讓我們不需要再依賴于打卡紙，讓分析數(shù)據(jù)更方便，重點(diǎn)是處理數(shù)據(jù)的軟件!
　　
　　沒(méi)有了解公司的考勤規(guī)則，每一到機(jī)器都會(huì)贈(zèng)送的所謂“考勤”軟件，是給了企業(yè)管理的工具?還是多了想用卻用不上的煩惱?
　　
　　只能打印報(bào)表，不與薪資計(jì)算連接，還是要手工算出缺勤、加班請(qǐng)假，這樣甚至比打紙卡還要耗費(fèi)的人力，那何必要花錢買電子設(shè)備與耗材?
　　
　　根據(jù)以上情況，市場(chǎng)上也是zui的一款產(chǎn)品問(wèn)世，虹安翔宇虹膜考勤機(jī)有著以上所有缺點(diǎn)的整合，是zui符合各大公司、銀行、企業(yè)、監(jiān)獄、小區(qū)使用的產(chǎn)品。

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